درآمدی بر مدیریت اسلامی

نوع نگرش اسلام به مدیریت، رشد انسان و تربیت خلیفه ی الهی را در بردارد که برای رسیدن به این هدف عالی، مجموعهای از دستورات الهی در قالب اعتقادات، احکام و اخلاق را بیان نموده است.
مدیران در هر سطحی که باشند (عالی، میانی و پایه) و در هر نوع سازمان رسمی که فعالیت کنند باید مجهز به توانایی و ویژگی ها و مهارت های خاصی باشند تا بتوانند دانش و تجربه شخصی خود را برای رسیدن به اهداف سازمان به طور موثر بکار گیرند. چون هر چه مدیران، مهارت ها و توانایی های عمومی و تخصصی بیشتری داشته باشند، نقش های محوله را بهتر میتوانند ایفا کنند.